photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2024, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vous accompagnez les demandeurs d'emploi dans leur projet de création ou reprise d'entreprise. Vos missions : Participer à l'émergence et au diagnostic de projets de création d'entreprise Mener des entretiens individuels pour identifier les compétences, motivations et savoir-être Aider à comprendre les étapes nécessaires à la création ou à la reprise d'une entreprise Soutenir l'élaboration et la validation du projet professionnel lié à[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bellême, 61, Orne, Normandie

Poste proposé : Cadre de Santé en EHPAD. Poste à temps plein à pourvoir à compter de septembre 2026 Contrat (s) : CDD, CDI, Mutation Diplôme exigé : Diplôme d'État de Cadre de Santé. Expérience souhaitée : Encadrement d'équipe souhaitée. Descriptif : L'Établissement Public de Santé de Bellême, situé dans le département de l'Orne en Normandie, recrute un cadre de santé (H/F) en EHPAD/UPAD L'établissement comprend : - Un service de S.M.R. de 22 lits, - Un EHPAD de 215 lits comprenant 26 lits d'U.P.A.D. Missions : 1. Participer à l'élaboration des projets institutionnels (projet d'établissement, projet de vie, projet d'animation.) de l'E.H.P.A.D. et s'assurer de leur mise en œuvre. 2. Coordonner les actions de l'équipe pluridisciplinaire et veiller à l'évaluation régulière des projets individualisés des résidents. 3. Organiser avec le médecin coordonnateur l'admission des nouveaux résidents. 4. Se positionner comme un interlocuteur privilégié pour les résidents et leurs familles. S'assurer de la prise en compte de leurs attentes et leurs besoins. 5. Garantir la qualité des soins dispensés. Le cadre est responsable avec le médecin coordonnateur, de l'organisation[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Notre agence Adéquat d'Arras recrute un chargé de recrutement/assistant Rh (F-H) dans le cadre d'un CDD (de Mars à Septembre) Ce poste s'articule autour de deux axes : le recrutement et l'administratif. Missions : - Participer au développement de l'agence en garantissant la satisfaction de la relation client. - Piloter et réaliser les actions de recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI). - Gérer le vivier de candidats en lien avec le prévisionnel client - Gérer l'administration du personnel - Suivre les principaux indicateurs de performances Profil : - Vous avez une première expérience en recrutement idéalement acquise au sein d'une agence de travail temporaire, société de service ou grande distribution. - Vous êtes organisé(e) et avez un contact facile Pour réussir vos missions, vous pouvez compter sur : - Des outils innovant sur lesquels vous serez formé(e) - L'expertise des services supports du siège ; - Vos collègues sympathiques et engagés en agence comme en région. Pourquoi vous allez aimer nous rejoindre ? - Un CDD de 7 mois - 35h[...]

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Technicien(ne) maintenance aéronautique spécialiste porteur

Emploi

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous recrutons pour de notre client, acteur majeur et référent du secteur aéronautique, un profil expert pour intégrer sa Business Unit Maintenance. Vos Missions Stratégiques Rattaché(e) à la Direction des Opérations, vous assurez la continuité technique sur des gros-porteurs (A330) : Maintenance lourde : Réalisation de Checks C et d'entretiens de type Bridging. Gestion de flotte : Opérations de mise en stockage et dépose de composants. Expertise technique : Interventions mécaniques complexes et exploitation de l'AMM en anglais. Le Profil que nous recherchons : Expérience : Un minimum de 5 ans en maintenance aéronefs (Airbus/Boeing). Certifications : Titulaire d'une Licence Part 66 (avec QT A330 idéalement), d'un Bac Pro Aéro et des CACES R386 (cat. A et B). Compétences : Maîtrise parfaite de la documentation technique anglophone et rigueur absolue en mécanique.

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Brunstatt-Didenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines et en collaboration avec les Responsables Ressources Humaines de l'association, nous recrutons notre futur(e) Responsable Projets RH, Compétences & Formation. Vous jouerez un rôle stratégique dans le déploiement de la politique RH, en particulier sur les volets formation, recrutement, marque employeur et gestion de projets RH. - DEPLOIEMENT ET PILOTAGE DE LA POLITIQUE FORMATION - Centraliser et analyser les besoins en formation des différents pôles et établissements de l'association - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le Plan de Développement des Compétences - Piloter les projets de formation : définition des modalités pédagogiques, gestion des appels d'offres, sélection et suivi des organismes de formation et partenaires - Evaluer l'efficacité des actions de formation et proposer des axes d'amélioration - Assurer le suivi budgétaire de la formation et veiller à l'optimisation des financements - PILOTAGE DU RECRUTEMENT - Centraliser et prioriser les besoins en recrutement des pôles de l'association - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les canaux adaptés - Trier, analyser et évaluer les candidatures[...]

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Agent / Agente d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Bron, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

À proximité immédiate de Lyon et très bien relié à son centre-ville par le tramway, la ville de Bron fait partie des dix plus importantes communes de la métropole lyonnaise. La ville bénéficie d'ailleurs de la présence sur son territoire de nombreux équipements métropolitains tels que l'IDEF ou l'hippodrome de Parilly. En vue de servir ses 43 427 habitants, la ville peut s'appuyer sur le savoir-faire de 620 agents permanents. Le CCAS de Bron pour son Pôle Solidarité recherche un agent d'accueil, d'instruction sociale et scolaire au sein d'une équipe de 5 professionnelles. Vous serez en charge d'assurer l'accueil physique et téléphonique des Brondillants, d'évaluer leur demande sociale, de les renseigner, de les orienter vers le service compétent.Vous instruirez également ,sur des logiciels métier, les demandes de domiciliations ainsi que les demandes d'inscriptions scolaires et périscolaires dans le respect du cadre réglementaire Missions principales: Accueil Social : - Évaluer et qualifier la 1ere demande sociale des usagers, - Apporter, une réponse de 1er niveau sur d'éventuelles démarches à réaliser avant les entretiens avec les travailleurs sociaux, -[...]

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Secrétaire comptable

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La CPAM de Haute-Saône recrute Aide comptable (F/H) ** Diplôme Bac + 2 dans le domaine de la comptabilité ** Une première expérience dans le domaine de la comptabilité est requise. Des connaissances juridiques seraient un plus. Rejoindre la Caisse d'Assurance Maladie de Haute-Saône et ses 187 collaborateurs, c'est : - S'engager au sein d'un collectif animé par la recherche de la qualité et de la performance, où chacun met ses compétences au sein de la protection de la santé - Acquérir une expertise de notre législation, riche et en perpétuelle évolution - Intégrer un organisme qui propose des opportunités professionnelles diverses et variées. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité de la Directrice Comptable et Financière, du fondé de pouvoir et de la responsable du service comptabilité, vous participez au bon fonctionnement des trois processus comptables : - Gestion de la trésorerie - Tenue de la comptabilité - Gestion et recouvrement des créances ACTIVITES : - Traiter les extraits de compte - Traiter les chèques bancaires - Gérer les flux financiers - Procéder aux enregistrements comptables - Rapprocher les comptes de tiers - Répondre aux sollicitations internes et[...]

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Chef d'atelier engins de chantier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Votre mission principale est d'assurer la conformité et le bon état (technique, sécurité, présentation) des matériels proposés à la location, et d' organiser le travail de l'atelier (planning, interventions, réparations.). Votre mission se décline sous 3 axes principaux : Entretien et maintenance : Assurer la maintenance (entretien et réparation) des matériels, réaliser les diagnostics des pannes et le cas échéant, effectuer des dépannages sur chantier, contrôler les interventions/réparations réalisées par les sous-traitants. Coordination de l'équipe : Planifier l'activité de l'équipe de l'atelier et du parc, effectuer un tour de parc hebdomadaire avec le responsable de parc et former l'équipe atelier si nécessaire ou proposer des formations Gestion de l'atelier : Etablir les devis, les bons de commande fournisseurs, contrôler à réception la conformité des pièces et/ou prestations achetées, planifier les entretiens périodiques/contrôles réglementaires avec les clients et gérer leur suivi, tenir à jour les documents de suivi de l'activité de l'atelier (check list des révisions, fiches matériels, rapports d'intervention,.), effectuer des rapports sur l'état d'avancement des[...]

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Archamps, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du remplacement progressif d'un départ à la retraite, notre client, acteur économique incontournable sur Annemasse, recrute son Responsable Administratif et Financier (H/F) à temps partiel. Le poste est ouvert dans un premier temps à 8 heures par semaine, avec une évolution prévue sur les deux prochaines années. Ce temps partiel peut être complété dans le cadre du temps partagé par une autre structure. Vos Missions principales Gestion financière et comptable (mission centrale) Gestion comptable via Pennylane Suivi clients / fournisseurs / banques Rapprochements bancaires, lettrage, analytique Saisie des factures fournisseurs et factures de vente (locataires) Gestion des facturations fixes et variables (analyse de tableaux Excel complexes) Suivi des paiements et contrôle des imputations Mise en place de tableaux de trésorerie et de suivi budgétaire Interface avec le cabinet comptable (15 à 20 factures / mois) Gestion administrative et RH Suivi des contrats de travail (rédigés par le cabinet) Gestion des arrêts maladie, visites médicales, mutuelle, médecine du travail Interface avec les salariés Organisation des entretiens annuels et professionnels Suivi[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) » (H/F) D.A.S.I. sur la modalité accueil de jour Le DASI accueille un public d'enfants scolarisés de 3 à 20 ans. Le DASI est un dispositif qui regroupe plusieurs modalités : un accueil de jour comprenant des UE et des UEE, un SAES et un SESSAD. L'équipe pluridisciplinaire intervient sur tous les lieux de socialisation de l'enfant dans le but de favoriser son inclusion et la compréhension de son handicap en accord avec ses libres choix pour atteindre la meilleure autonomie possible. Les missions : - Coordonner le parcours du jeune en accompagnant la mise en œuvre du projet individuel. - Elaborer, mettre en place et déployer le projet individuel en collaboration avec le jeune et ses parents / proches et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Concevoir et conduire des actions éducatives et sociales globales. - Mener des entretiens individuels et des activités collectives. - Conseiller, orienter le jeune et ses parents / proches en favorisant son libre choix et en développant son pouvoir d'agir. - Travailler en coopération avec l'éducation nationale et les différents dispositifs d'inclusions. - Rédiger et mettre en forme des[...]

photo Responsable d'unité de services à la personne

Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Social - Services à la personne

Fontainebleau, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Afin d'accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Responsable d'Agence afin de contribuer à notre développement. Après une période d'intégration, votre objectif principal sera de développer votre agence dans un environnement concurrentiel en forte croissance. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :- Développement Commercial : Développer l'activité de son agence (volume d'heures) par l'entretien des partenariats commerciaux du secteur médico-social (structures privées, publiques, associatives) mais aussi avec une participation active à la vie du secteur au niveau territorial, prospection de nouveaux prescripteurs et clients - Management : Encadrer l'équipe administrative de l'agence, développer les compétences (entretiens annuels, formations...) - Gestion des Clients : Piloter la satisfaction clients via le suivi des enquêtes de satisfaction clients et suivi qualité des prestations - Gestion des Ressources Humaines : Recruter et intégrer des équipes, veiller à l'optimisation des plannings, animer les équipes autour de thématiques métier - Qualité : Conduire la démarche qualité et de certification au sein de l'agence (contrôle et suivi des procédures,[...]

photo Responsable de production

Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Buc, 78, Yvelines, Île-de-France

Rattaché(e) au Directeur Technique, vous êtes chargé(e) du : - management de 15 à 18 personnes: vous gérez les équipes de fabrication, en gérant les compétences du personnel et en en assurant la communication entre les équipes. Vous animez les équipes en leur fixant des objectifs et des indicateurs, vous faîtes appliquer les règles de sécurité, santé, qualité et environnement, vous formez les nouveaux arrivants et réalisez les entretiens individuels - la gestion de production: vous assurez la relation client et la planification des commandes, définissez les besoins en RH et planifiez la production, mettez en place les postes adaptés aux productions, suivez les productions de façon journalière, effectuez les inventaires mensuels, maîtrisez les consommations de matière, apportez et proposez des améliorations - la logistique: vous assurez l'approvisionnement des pièces, gérez les entrées et sorties de matières premières et produits finis, vous stockez et suivez les matières premières -les achats: définition des stocks minimum et de réapprovisionnement, réalisation des demandes de prix, recherche de nouveaux fournisseurs, commandes De formation bac+3/5 dans le[...]

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Mécanicien / Mécanicienne VL

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brignoles, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

TEAM INTERIM BRIGNOLES recherche pour son client basé à BRIGNOLES, NICOPOLIS un(e) MECANICIEN VL H/F. Au sein d'un garage, vous intervenez sur l'entretien courant et les réparations mécaniques des véhicules légers. Chaque intervention est suivie avec précision, du diagnostic à la remise du véhicule, dans un esprit de qualité et de respect des délais. Vos principales missions seront : - Réaliser les diagnostics mécaniques et électroniques - Effectuer les révisions et entretiens périodiques - Remplacer ou réparer les pièces défectueuses - Vérifier la conformité et la sécurité des véhicules réparés - Utiliser les outils de diagnostic et renseigner les interventions - Assurer un suivi précis des opérations effectuées Le profil recherché Vous possédez une solide expérience en mécanique automobile et vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un atelier exigeant et organisé. Nous recherchons une personne disposant d'au moins 5 ans d'expérience en mécanique VL. Votre savoir-faire vous permet de travailler en autonomie sur l'ensemble des opérations de maintenance et de réparation. Votre sens du détail et votre rigueur sont des atouts essentiels pour garantir un travail[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Challans, 85, Vendée, Pays de la Loire

La Direction des Ressources Humaines du Centre Hospitalier Loire Vendée Océan recherche un(e) Encadrant(e) Carrières et Formation. Le poste est ouvert au CDI, CDD et à la mutation/détachement. Il est à pourvoir dès que possible. L'équipe de la Direction des Ressources Humaines est composée de 14 professionnels, répartis sur 3 secteurs : - Paie / gestion administrative (1 adjoint des cadres & 3 gestionnaires) - Protection sociale / retraite / gestion des effectifs / recrutement & remplacement (1 adjoint des cadres & 3 gestionnaires) - Développement des Ressources Humaines : Carrières / Formation (1 adjoint des cadres et 2 gestionnaires) L'équipe de la DRH compte également 1 secrétaire. Vous serez rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines et à l'Attachée d'Administration Hospitalière des Ressources Humaines. Responsable de la gestion des carrières du personnel non-médical et de la formation continue, vos missions au quotidien seront les suivantes : - Accueillir, orienter, conseiller et informer les agents de l'établissement - Veiller à la bonne application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement - Participer à l'ingénierie et la gestion[...]

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Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Mortagne-sur-Sèvre, 85, Vendée, Pays de la Loire

PRESENTATION DE LA COLLECTIVITE : La commune de Mortagne sur Sèvre gère en direct 3 restaurants scolaires (450 repas quotidiens en moyenne) sur trois sites, pour les écoles communales privées et publiques ainsi que pour les services municipaux d'accueil enfance et jeunesse. Livrés en liaison froide par un prestataire extérieur, les 3 services assurent la préparation finale des repas, l'accompagnement des enfants sur l'ensemble du temps de pause méridienne (trajets, prise des repas, récréation, ) et l'entretien des locaux. Sous la responsabilité du responsable du service restauration scolaire, vous assurez l'accompagnement des enfants sur le temps méridien. DETAIL DES MISSIONS : Au sein de l'équipe du restaurant scolaire du centre-ville de Mortagne sur sèvre , ou de St Hilaire de Mortagne, vous assurez : - L'accompagnement sécurisé des enfants sur le trajet école / restaurant scolaire (aller et retour), - Leur accompagnement à la prise des repas, - La surveillance sur la cour, avant la reprise de la classe. PROFIL RECHERCHE : - Pas de qualification requise - Maitrise des règles de base d'hygiène - Connaissance des techniques d'entretien des locaux - Aptitude[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'ADSEA 86 recurte pour le Pole ENFANCE (Hébergement et accueil de jour de mineurs et jeunes majeurs), pour le secteur FEM-CeForD : Un(e) Directeur.trice (H/F) en C.D.I. à Temps Plein (Cadre Classe I - Niveau I, Convention collective du 15 mars 1966, Indice de Base 870 -Salaire brut à partir de 3 419 €). Poste à pourvoir à compter de mi-juin 2026 Mission : Sous l'autorité du directeur général et dans le cadre du Projet Associatif, le(la) Directeur(trice) est responsable du bon fonctionnement du Pole sur les plans administratif et financier. Avec l'appui de quatre chefs de service, il(elle) veille à la mise en œuvre des projets d'établissements de son secteur, dans le respect de la règlementation et dans le souci d'une amélioration continue de qualité. Il(elle) est également responsable de la sécurité des biens et des personnes, de la prévention des risques professionnels et de la mise en œuvre des procédures associatives. Il(elle) représente les établissements auprès des différents partenaires. Profil souhaité : Titulaire d'un diplôme de niveau 7 - Bonne connaissance du champ de la protection de l'enfance - Expérience professionnelle de management et d'une fonction[...]

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Gestionnaire comptable

Emploi Enseignement - Formation

Magnac-Laval, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Gestionnaire de site sur le Lycée de Magnac-Laval (poste à 70% - CDD 1 mois renouvelable Le gestionnaire de site coordonne la vie administrative, juridique et financière du site; il organises les services, gère les ressources humaines et veille au suivi des travaux de maintenance et d'amélioration du cadre de vie. Gestion des ressources humaines Veiller à la continuité et à la qualité des services administratifs, de restauration et d'hébergement Organiser les services administratifs et le travail des agents techniques Veiller à la mise à jour et à l'application des règles applicables aux agents Suivre et faire suivre les dossiers administratifs des agents Coordonner les informations liées à la situation et au travail des agents Prévenir et gérer les conflits individuels et collectifs Conduire les entretiens d'évaluation et faire vivre les outils d'organisation et de gestion du personnel Gestion logistique Faciliter le fonctionnement des services techniques Participer à la définition des priorités de la maintenance et de l'entretien du patrimoine Participer à la mise en œuvre de la prévention des risques Organiser l'accueil du public Comptabilité Saisie des[...]

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Secrétaire d'administration scolaire et universitaire -SASU-

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le service de la scolarité à la FDSE de l'université de Limoges est le point de contact principal pour les étudiants concernant les démarches administratives de leur parcours universitaire. Ce service gère les inscriptions, les examens, la délivrance des certificats de scolarité et des diplômes, ainsi que les demandes d'attestations. Ce service assure l'accueil, le suivi administratif et fournit des informations cruciales aux étudiants. Il se compose de 14 personnels administratifs dont 1 responsable de service Vos missions Le gestionnaire de scolarité « Dispositif Form'UL » sera en charge d'assurer le suivi administratif et pédagogique des étudiants inscrits dans le cadre de ce dispositif (Rythmes progressifs et Tremplins, orientation des étudiants Tremplin). Il ou elle aura un rôle actif dans la gestion des ateliers d'aides à l'insertion/réorientation, sera en charge de la gestion des tuteurs étudiants. Il ou elle sera amené(e) à établir des tableaux de bord (assiduité, analyse des raisons du décrochage.). Vos activités principales Scolarité des étudiants Form'UL : Rythmes progressifs et Tremplins - Saisie des inscriptions pédagogiques pour les parcours Form'UL - Mise[...]

photo Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Menuiserie - Charpente

Petite-Raon, 88, Vosges, Grand Est

Votre rôle en tant que Technicien de Maintenance : * Identifier et analyser les pannes et dysfonctionnements * Réaliser les réparations mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et de levage * Effectuer des travaux de soudure, changement de roulements, remplacement de chaînes, interventions sur engins * Effectuer les entretiens programmés : graissage, réglages, vérifications mécaniques * Réaliser les opérations de remise en état et de rénovation des machines * Participer à la mise en place de plans de maintenance préventive * Intervenir sur les infrastructures : menuiserie, plomberie, alimentation en eau * Garantir le bon état et la sécurité des bâtiments * Déterminer les besoins en pièces et consommables * Vérifier la conformité technique des pièces commandées * Assurer le suivi et la traçabilité des interventions * Proposer des améliorations techniques pour fiabiliser et optimiser les équipements * Contribuer à la réduction des temps de panne et à l'amélioration du rendement Nous vous offrons : * Un poste en CDI sur 35h/semaine (4 jours de travail + le samedi matin) * Un poste varié et responsabilisant dans un environnement industriel dynamique * Des moyens[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre de la création d'un Dispositif de Soutien à l'Autodétermination sur le département des Vosges, l'Adapei88 recrute un Faciliteur de choix de vie pour personnes en situation de handicap, au sein de la Plateforme de Coopération et de Coordination Renforcées. La Plateforme comprend la Communauté 360, le Pôle de Compétences et Prestations Externalisées (PCPE), et la Plateforme de Répit et d'accompagnement des aidants (PFR). Sous l'autorité hiérarchique de la Direction, les missions principales du faciliteur de choix de vie sont les suivantes : Assistance à maîtrise d'ouvrage du projet de vie : - Accueille sur sollicitation de la personne concernée par le handicap (personnes en situation de handicap, familles & proches aidants), étudie la demande et contribue à clarifier les attentes exprimées - Soutient et appuie la personne dans la formulation du projet de vie, en respectant le principe de subsidiarité - Informe les bénéficiaires sur leurs droits, les dispositifs existants, les aides - Contribue à identifier des partenaires de proximité avec la personne - Réalise des entretiens sur le lieu choisi par la personne (domicile, lieu tiers etc.) Communication et travail[...]

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Vendeur / Vendeuse en électroménager

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Rejoignez une enseigne en pleine expansion et participez à une aventure humaine et professionnelle unique ! Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau magasin à Auxerre (89), dans le département de l'Yonne, au nord-ouest de la région Bourgogne-Franche-Comté, nous recrutons pour le compte de notre client, une enseigne française de hard-discount spécialisée dans le loisir, le multimédia et l'électroménager, des Équipiers Dépôt / Équipiers Magasin H/F en CDI à temps plein. Ouverture du magasin prévue le 10 juin 2026 à Auxerre (89). Traitement des candidatures : semaine du 16 mars . Des journées de recrutement seront organisées les 8 et 9 avril 2026. À l'issue de ces entretiens, si votre candidature est retenue : journée d'intégration : vendredi 17 avril 2026. puis vous intégrerez un parcours de formation pratique de 4 semaines du 20/04/2026 au 17/05/2026 dans l'un des magasins partenaires. enfin, vous rejoindrez le magasin pour participer[...]

photo Attaché commercial / Attachée commerciale

Attaché commercial / Attachée commerciale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chablis, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoindre CDER, c'est intégrer une équipe qui valorise chaque talent et soutient le développement professionnel dans un cadre inclusif et solidaire. Dans un contexte de transmission et de continuité d'activité, CDER recrute un Chargé de Développement Commercial (H/F) sur le territoire de Chablis et ses environs afin de poursuivre la dynamique commerciale, structurer les réseaux locaux et accompagner durablement les dirigeants du territoire. Le poste couvre une zone de prospection s'étendant autour de Chablis (environ une heure) et requiert une excellente connaissance du tissu économique local, de ses acteurs et de ses réseaux. Au-delà de la dimension commerciale, ce poste s'inscrit dans une logique de présence territoriale et de rayonnement de CDER, en lien étroit avec les réseaux professionnels, économiques et institutionnels locaux. Vos missions : ***Développement commercial & accompagnement - Identifier, qualifier et prospecter une clientèle à potentiel : professionnels agricoles et viticoles, mais aussi artisans, commerçants, PME, TPE . - Conduire des entretiens de découverte pour comprendre enjeux, projets et besoins. - Valoriser l'offre globale CDER (expertise comptable,[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Châtel-Censoir, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement recherche un(e) psychologue, qui sera placé(e) sous l'autorité de la Directrice de l'établissement. Membre de l'équipe de direction, le (la) psychologue interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire, pour accompagner les résidents. - Réalisant des bilans d'entrée systématiques et des interventions psychologiques à visée fonctionnelle voire diagnostique (recueil d'information, entretien, tests psychométriques mnésiques, exécutifs, instrumentaux, interprétation et synthèse, restitution) - Animant des ateliers destinés aux résidents - Réalisant des Interventions psychologiques auprès des résidents et de leur famille : écoute, soutien et compréhension de la maladie - Recueillant et analysant les besoins et les demandes d'interventions - Réalisant des entretiens individuels ou collectifs - Collaborant et échangeant avec les autres membres de l'équipe pluriprofessionnelle, par le soutien et le conseil dans la pratique professionnelle. Il (elle) est notamment présent(e) aux transmissions, et participe aux réunions institutionnelles. Il (elle) est associé à la réflexion sur les projets de l'établissement. - Pilotant la construction[...]

photo Mécanicien(ne) entretien maintenance engins chantier et TP

Mécanicien(ne) entretien maintenance engins chantier et TP

Emploi

Andelnans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons pour notre agence ROGER MARTIN à Andelnans (90) : Alternant Electromécanicien / Mécanicien engins TP H/F Titulaire d'une première formation en mécanique engins TP ou souhaitant vous spécialiser dans ce domaine, vous recherchez un métier polyvalent qui vous permettra de travailler en atelier et en extérieur au sein d'une équipe dynamique. Attirez par la mécanique, l'hydraulique, le pneumatique et l'électrique, nous vous formerons sur un poste de mécanicien ou d'électromécanicien TP. Sous la responsabilité du chef d'Atelier, vous interviendrez sur les engins de chantier et PL. Pour cela, vos missions seront les suivantes : Gérer la maintenance préventive et curative du parc en lien avec l'exploitation Être capable de diagnostiquer les pannes Exécuter toutes sortes d'entretiens que ce soit sur PL ou engin TP Intervenir aussi bien en atelier que sur chantier Gérer ses rapports journaliers Participer à la démarche qualité Liste non exhaustive Vous souhaitez préparer un CAP, BAC PRO ou BTS maintenance des engins TP. Durée du contrat : CDD en contrat de professionnalisation ou d'apprentissage à partir de septembre 2026 Lieu d'embauche : Andelnans (90)

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Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi Immobilier

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le salarié sera sous la responsabilité du RILAS 75, vous accompagnerez les familles hébergées en IML. Vos missions seront les suivantes : Mission 1 : L'accompagnement social individuel de 35 familles hors post relogement (Louez solidaire) : Dans le cadre de Visite à domicile ou au bureau, vous accompagnerez le ménage dans : * L'aide à la gestion budgétaire et la prévention des impayés * L'appropriation du logement, le savoir habiter et l'intégration dans l'environnement (voisinage, quartier, immeuble...) * L'accès aux droits et le maintien, ainsi que l'accompagnement dans les démarches administratives et la maitrise de la dématérialisation * L'accompagnement des ménages dans les démarches de relogement de droit commun public et privé (actualisation DLS / instruction des demandes ARPP et DALO / instruction et sécurisation des dossiers bailleurs ...) Mission 2 : L'accompagnement collectif : En complément de l'accompagnement individuel, vous serez amené à organiser et réaliser 1 à 2 actions collectives annuelles en lien avec vos missions et en adéquation avec les besoins des ménages. Mission 3 : Créer une dynamique partenariale - Externe : Travailler[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Remplacement congé maternité dès mi avril 2026. Permettre à des personnes en situation de handicap d'accéder durablement à un emploi en milieu ordinaire. Missions: - Assurer l'accueil et le suivi de personnes en situation de handicap dans le cadre d'entretiens individuels. - Proposer les prestations les plus appropriées au parcours d'insertion et en assurer le suivi. - Conseiller sur les démarches d'insertion professionnelle : élaboration de projet professionnel, recherche de formation, financement le cas échéant et recherche d'emploi avec mobilisation d'aides et de mesures. - Mobilisation d'aménagement en amont entrée en formation et/ou emploi - Accompagner les bénéficiaires dans la prise de poste en relation étroite avec l'employeur, si nécessaire. - Animation d'ateliers - Participer et être force de proposition au sein des équipes TH dans l'agence Conditions de travail : 2 jours par semaine à l'agence France Travail de Boulogne-Billancourt Bureau individuel Télétravail le vendredi Convention 15 mars 1966

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Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Emploi Enseignement - Formation

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Missions : Le-a Responsable administratif-ve est affecté-e au Centre de coordination pour l'égalité et la non-discrimination (CCEND), rattaché à la Direction générale des services (DGS) de l'Université Paris Nanterre. Il-elle encadre les agent-es du CCEND, dont 3 chargé-es de projet (catégorie A), et assure un rôle de conseil et d'expertise auprès de la direction et de la gouvernance de de l'établissement dans les champs de l'égalité et de la non-discrimination. Activités principales : -Assurer la gestion humaine et financière du CCEND et de ses agent-es. -Piloter et évaluer les actions du service, et mettre en œuvre la stratégie d'établissement en matière d'égalité, d'inclusion et de lutte contre les discriminations. -Coordonner les dispositifs de lutte contre les violences sexistes, sexuelles et discriminatoires de l'établissement : réaliser les entretiens de recueil de témoignages, rédiger les rapports d'entretien et conseiller la direction sur le traitement des signalements. -Établir, proposer et contrôler le budget du CCEND : suivi et analyse des dépenses et recettes, participation à la recherche de financements institutionnels pour les actions du service. -Coordonner[...]

photo Chef régulateur / Cheffe régulatrice du réseau ferroviaire

Chef régulateur / Cheffe régulatrice du réseau ferroviaire

Emploi Transport

Villejuif, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Descriptif du poste : Sous la responsabilité du Responsable de l'Expérience Client et en lien étroit avec les Superviseurs du PCC, le Superviseur de Ligne assure la gestion et la supervision des Hôtes des Lieux. Vous exercez au quotidien vos activités dans les domaines du service : la relation de service, la maîtrise du territoire (gare et autres espaces d'intervention) et la gestion des lieux. Vous contribuez à développer un service commercial de qualité au plus près des voyageurs. Conduite du métro, à l'issue de la formation interne à l'entreprise - Assurer la formation initiale et continue des Hôtes/Hôtesses des Lieux ; - Encadrer l'équipe des Hôtes/Hôtesses des Lieux au quotidien : o Assurer la commande de service et l'effectif suffisant au poste de travail ; o Gérer les plannings ; o Vérifier la bonne maîtrise des gestes métiers et des outils ; o Veiller à la bonne application des procédures commerciales, de sécurité et d'exploitation sur le terrain ; o Accompagner, motiver les Hôtes des Lieux pour garantir un haut niveau de service en gare ; o Mener les entretiens d'évaluation professionnels (fixer les objectifs individuels, évaluer leurs atteintes, identifier les[...]

photo Formateur consultant / Formatrice consultante

Formateur consultant / Formatrice consultante

Emploi Enseignement - Formation

Choisy-le-Roi, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Mission du formateur ATR Le formateur ATR a pour rôle d'accompagner les bénéficiaires dans la valorisation de leurs compétences et dans la structuration de leurs démarches de recherche d'emploi, en animant des ateliers collectifs et en proposant un suivi individualisé. Objectifs de la mission Concevoir, préparer et animer les ateliers de techniques de recherche d'emploi (CV, lettres de motivation, entretiens, pitch professionnel, réseaux sociaux, organisation des démarches). Développer la motivation, l'autonomie et la confiance en soi des participants dans la conduite de leur projet professionnel. Favoriser la confrontation des projets avec la réalité du marché du travail et sensibiliser aux secteurs qui recrutent localement. Outiller les bénéficiaires pour qu'ils soient capables d'utiliser efficacement les outils numériques (France Travail, réseaux sociaux professionnels, jobboards, plateformes collaboratives). Assurer un suivi individualisé, repérer les freins périphériques et orienter si besoin vers les partenaires spécialisés. Activités principales Préparer et adapter les contenus pédagogiques en fonction du profil du public et des objectifs fixés par le cahier[...]

photo Chef / Cheffe de secteur de restauration collective

Chef / Cheffe de secteur de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein de la Direction de l'Education et de l'Enfance et directement sous l'autorité du Responsable Scolaire, le/la coordinateur/trice veille à la bonne organisation, au suivi et au contrôle des activités de restauration et d'entretien dans les écoles maternelles et élémentaires. Il/elle encadre les agents de restauration et d'entretien, garantit le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité du service rendu aux usagers, et assure la gestion logistique et matérielle nécessaire au bon fonctionnement des structures. Encadrement et coordination des équipes : - Encadrer et animer les agents de restauration et d'entretien des écoles. - Planifier le travail, les interventions et contrôler la bonne exécution des missions. - Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux agents. - Réaliser des tournées quotidiennes sur sites dès 6h du matin selon un planning établi. - Gérer les absences et congés. - Animer des réunions d'équipe régulières et assurer le lien entre les agents, la direction et les partenaires (directeurs d'écoles, services techniques, etc.). - Participer aux entretiens annuels et identifier les besoins en formation. Suivi de la restauration[...]

photo Surveillant / Surveillante chef de services de soins

Surveillant / Surveillante chef de services de soins

Emploi

Saint-Claude, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Lieux d'affectation : -Unités d'hospitalisation du site de Pointe-à-Pitre -Unités d'hospitalisation du site de Saint-Claude Le cadre de nuit a la responsabilité de l'organisation de la continuité des soins de l'ensemble des unités du site concerné et de l'animation des équipes de nuit. Missions spécifiques du poste : Gérer les effectifs soignants sur place afin de garantir des conditions de travail et de sécurité nécessaire en psychiatrie Effectuer des passages réguliers dans les unités de soins Réaliser l'affectation des agents du service de suppléance selon les besoins (absentéisme, charge de travail) Elaborer le planning des agents des unités dont il a la charge Manager le développement des compétences des professionnels Réaliser les entretiens d'évaluation et de formation Accueillir les nouveaux arrivants et stagiaires Favoriser l'implication des équipes de nuit dans les projets des unités et les projets institutionnels Coordonner les activités de soins entre le jour et la nuit en lien avec les cadres des unités de jour Mettre en place des réunions régulières et spécifiques avec les agents de nuit Organiser et participer aux réunions avec les cadres et les équipes de[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Bricolage - Jardinage

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

La Régie de Territoire ACSION SERVICES conduit une dizaine d'activités diverses et variées à travers l'Insertion par l'activité économique (IAE) et l'Économie sociale et solidaire (ESS) : - Relais social de proximité (RSP) - Épicerie sociale et solidaire (EPSS) - ACI Bel Ô Centre (BOC) - ACI Sécurisation, aménagement et revalorisation des sites historiques de la ville de Saint-Pierre (SP) - ACI Valorisation des produits agricoles locaux (VAL) - ACI Sé Jaden Nou (SJN) - ACI Embellissement autour des points d'apports volontaires (PAV) Nous recherchons actuellement un Encadrant technique et pédagogique d'insertion (H/F), pour organiser l'ACI Sé Jaden Nou (SJN), et accompagner les 6 participants afin de favoriser leur adaptation/réadaptation ou insertion professionnelle. Dans le cadre de vos missions, vous serez amenés à : - Travailler en étroite collaboration avec l'Accompagnatrice en insertion socio-professionnelle (H/F) afin d'accompagner les salariés sur toute la durée du contrat - Mener les entretiens de recrutement, de mi-parcours et de fin de contrat - Coordonner les activités : entretien et développement du jardin pédagogique de plantes médicinales, prospection[...]

photo Inspecteur(trice) en inspection réglementaire pression

Inspecteur(trice) en inspection réglementaire pression

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Kourou, 97, Guyane, -1

Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? Apave recherche un Inspecteur ESP (H/F) en CDI. Rattaché(e) à notre agence de Guyane, vous intégrez une équipe technique stratégique. Vous ne serez pas un simple inspecteur, vous serez un partenaire de confiance pour des acteurs emblématiques tels que le CNES, ArianeGroup, et l'ensemble de l'écosystème du Centre Spatial Guyanais de Kourou. Votre mission ? Garantir la sécurité maximale de leurs installations pour leur permettre d'exercer leur métier en toute sérénité. Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ? Après une formation et une période de tutorat, qui vous donneront les clés nécessaires à votre réussite dans le poste, vous serez amené(e) à réaliser plusieurs missions : Technique : Vous assurez le suivi, le pilotage et la réalisation des missions d'inspection réglementaire, de requalification périodique et d'assistance technique dans le domaine des Équipements sous Pression (ESP). Relation Clients : Véritable représentant(e) d'Apave auprès de nos clients, vous faites preuve[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

Prêt(e) à devenir notre futur(e) Matchmaker de Talents ? Rejoignez l'Accélérateur de Talents Réunionnais ! À ICCI Formations, nous ne faisons pas que de la formation. Notre mission est simple mais puissante : Un jeune - Un projet - Une formation - Une réussite. Nous bâtissons l'avenir du commerce à La Réunion, et pour booster notre site du Sud, nous cherchons notre futur(e) Développeur Recrutement et Relation Candidats en apprentissage (H/F). Votre Mission : Créer le "Perfect Match" Au sein de notre équipe développement, vous n'êtes pas là pour trier de la paperasse, mais pour être le moteur de notre croissance et de l'insertion de nos jeunes. Votre quotidien ? Un mix d'adrénaline, d'écoute active et d'organisation : - Chasseur de Pépites & Coach : Vous dénichez les candidats, mais vous allez plus loin : vous les conseillez sur leur projet pro et les aidez à lever les freins pour sécuriser leur entrée en apprentissage. Vous menez les entretiens et sélectionnez les futurs visages du commerce réunionnais. - Ambassadeur ICCI : Premier point de contact, vous accueillez nos futurs apprentis (physique et téléphone) avec une énergie qui donne envie de nous rejoindre. Vous[...]

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Conducteur / Conductrice de poids lourd

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Présent depuis 1986 en Océan Indien, Adecco vous propose des solutions emploi diversifiées et innovantes (Intérim, CDD CDI, alternance, CDI Intérimaire). Nous sommes un acteur local engagé contre les discriminations et pour l'inclusion de la diversité ( emploi des, des seniors des travailleurs en situation de handicap). Nos consultantes à La Réunion et à Mayotte seront heureuses de vous recevoir en agence pour étudier avec vous vos possibilités d'emploi. N'hésitez plus'.Rejoignez-nous !! Le poste : Adecco recrute pour l'un de ses clients, un mécanicien Poids Lourd  H/F.  Vos principales missions  : - Remplacer par pose et dépose des pièces défectueuses - Préparation du matériel - Diagnostiquer des pannes ou anomalies - Réaliser des réglages nécessaires au bon fonctionnement du matériel - Assurer en atelier, les travaux de préparation, de réparation et l´entretien du parc locatif de l´entreprise (nacelles, mini pelle, compacteur, chargeur) - Assurer sur les chantiers de nos clients, les travaux de dépannage et d´entretien des matériels de l'entreprise et du client en toute autonomie - Réaliser les entretiens en recherchant la meilleure rentabilité, en respectant[...]

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Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Lecci, 992, Corse-du-Sud, Corse

Poste à pourvoir du 11 mai au 30 septembre À propos du poste Agent d'accueil et de nettoyage Vous devrez en avant et arrière saison réaliser les ménages de deshivernage et d'hivernage des hébergements locatifs. Vous êtes en charge d'accompagner les vacanciers à leur hébergement, effectuer l'état des lieux d'entrée et effectuer l'état des lieux de sorties à leur départ. Le ménage est à la charge des vacanciers. Vous devrez, cependant, effectuer un ménage pour préparer l'hébergement pour les vacanciers suivants (passer la serpillère, faire la poussière, installer le kit d'accueil, ranger les couvertures,...) Responsabilités Nettoyer en profondeur des hébergement en avant et après saison Accompagner les vacanciers vers leur hébergement Effectuer un état des lieux d'entrée et de sortie avec le vacancier de l'hébergement Préparation à la location de l'hébergement (repasse ménage) Fournir des informations sur nos services et répondre aux demandes des clients Réaliser des entretiens divers, Entretien du linge, du matériel,... Contrôler l'hygiène et la sécurité des hébergements Signaler les éventuels dysfonctionnements ou dégradations Horaires : 35h puis 39h en juillet et[...]

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Ouvrier / Ouvrière agricole en production bovine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Servas, 14, Ain, Normandie

Nous recherchons des ouvriers (es) agroalimentaire motivé(es) pour rejoindre notre équipe dynamique dans un abattoir. Vous serez intégré(e) dans un environnement de production où la qualité et la sécurité alimentaire sont primordiales. Votre rôle sera essentiel pour garantir le bon déroulement des opérations de fabrication tout en respectant les normes HACCP et de sécurité alimentaire. Responsabilités : - Participer aux différentes étapes du processus de fabrication - Assurer la préparation et le conditionnement des produits selon les standards de qualité Respecter les procédures HACCP et les règles de sécurité alimentaire - Maintenir un environnement de travail propre et organisé - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement au responsable - Abattage, vidage, découpe des animaux - Conditionnement des parties alimentaires - Elimination des parties impropres à la consommation - Utilisation des équipements de l'abattoir (connaissance des règles de fonctionnement et de sécurité des différents outils de la chaîne) - Mise en pratique de la règlementation applicable en abattoir - Traitement des déchets (connaissance et pratique) Votre profil : Expérience[...]

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Gestionnaire de parc automobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beynost, 10, Ain, Grand Est

Le poste : PROMAN BEYNOST recherche un poste de GESTIONNAIRE DE PARC AUTOMOBILE H/F Vos principales missions seront piloter les processus véhicules . Pour cela, vous : - suivez et optimisez la gestion globale du parc sur le périmètre confié , - suivez le parc automobile de la commande à la restitution des véhicules, en passant par le suivi des cartes grises, des entretiens, ou encore des remise en état, - assurez le suivi des fournisseurs, de la commande à la facturation, - affectez les véhicules ainsi que les cartes TOTAL associées et assurez une communication efficace auprès des collaborateurs, - transmettez aux utilisateurs les règles de bon usage, - assurez la remontée des KPI's en agence et auprès de la Direction, - accompagner le verdissement de la flotte, - êtes l'interface du service ADP-PAIE pour la transmission des éléments de calculs d'avantage en nature. SALAIRE : selon profil Profil recherché : Titulaire d'un BAC+2 minimum, nous recherchons une personne organisée, rigoureuse et capable de travailler en équipe. Nous recherchons une personne ayant déjà une expérience significative de 3 ans minimum dans la gestion de parc automobile. Vous avez une[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de notre organisme à taille humaine, soyez fier de contribuer à une mission essentielle : protéger durablement la santé en permettant l'accès aux soins des 150 000 assurés du département des Alpes de Haute-Provence. Dans le cadre d'un surcroit d'activités, nous recherchons un(e) chargé(e) de communication en CDD pour accompagner notre équipe dans la mise en œuvre des actions de communication de l'organisme. Sous la responsabilité de la responsable du département ressources, vous rejoindrez une équipe de 2 personnes, qui assure la mise en œuvre des actions de communication de l'organisme. Vous serez amené à : - Concevoir et déployer des plans de communication - Produire et coordonner des contenus variés : intranet, affiches, flyers, réseaux sociaux, vidéos. - Rédiger des messages clairs, impactants et adaptés à des publics divers Des projets spécifiques vous seront confiés, en particulier : -Organiser et coordonner l'Assemblée Générale : préparation, appui aux groupes qui vont préparer des ateliers/jeux, conception de la communication interne lié à l'événement -Améliorer notre communication interne (refonte de l'intranet de l'organisme, stratégie événementielle) Vous[...]

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Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Caisse Commune de Sécurité Sociale des Hautes Alpes est née de la fusion de la Caisse Primaire d'Assurance Maladie et de la Caisse d'allocations familiales en avril 2022. Ce projet novateur a permis de maintenir un service public de proximité à une échelle départementale mais également de prendre en compte la globalité des situations de nos usagers et partenaires. Les mutations professionnelles sont facilitées grâce à notre organisation bi-branche et les possibilités d'évolution en interne s'en trouvent augmentées, grâce à la diversité des activités proposées. Vous voulez travailler dans un département qui vous garantit une qualité de vie, pour vous et vos proches, tentez l'aventure « Hautes-Alpes ». Contexte : Un CDD d'assistant en gestion administrative des RH (H/F) niveau 3, est à pourvoir au sein du Service RH/Budget/Formation de la Caisse Commune de Sécurité Sociale (CCSS) des Hautes-Alpes. Le poste à pourvoir est basé à Gap, siège de la CCSS à des Hautes-Alpes. La Caisse Commune de Sécurité Sociale des Hautes-Alpes (CCSS) compte 200 salariés CDI. Le service Gestion des Ressources composé de 7 personnes est en charge de la gestion administrative du personnel,[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Dans le cadre d'une ouverture de poste, Association Addictions France 05 recherche un.e psychologue clinicien.ne pour travailler au sein du C.S.A.P.A. généraliste (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie) de Gap. Son lieu d'intervention est situé au siège de la structure en centre-ville de Gap. Le/la psychologue a pour mission l'évaluation et l'analyse diagnostique, l'information, le conseil et l'orientation, l'écoute et le traitement de la demande, le soin/soutien psychologique. Il/elle assure des entretiens auprès des personnes accompagnées et de leur entourage dans le cadre du projet thérapeutique élaboré et partagé avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins addictologues, infirmiers, travailleurs sociaux, secrétaires.). Il/elle travaille avec d'autres psychologues de la structure. Il/elle peut également être amené.e à intervenir dans le champ de la prévention et de la formation. Le/a psychologue travaille sous l'autorité du directeur et de la cheffe de service, responsables du projet d'établissement. Dans le domaine du soin, le/la psychologue travaille sous la responsabilité fonctionnelle du médecin coordinateur garant du projet thérapeutique.

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Collaborateur(trice) d'huissier chargé(e) de recouvrement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Commercial / Chargé de recouvrement H/F - CDI - Formation assurée - Urgent Poste basé à Nice CDI - Temps plein 1 800 € net / mois Prise de poste immédiate - Formation sur place À propos du poste Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, une étude d'huissier à Nice recherche un(e) profil commercial(e) pour intervenir sur des missions de recouvrement de créances URSSAF. Vous serez formé(e) directement au sein de l'office : aucune expérience juridique préalable n'est exigée. Vos missions Prendre contact avec les débiteurs (téléphone / relances) Négocier des solutions de paiement adaptées Assurer le suivi des dossiers de recouvrement Mettre à jour les informations administratives Travailler en lien avec l'équipe juridique de l'étude Profil recherché Tempérament commercial et aisance relationnelle Goût pour la négociation et les objectifs Ténacité, rigueur et sens de l'organisation À l'aise au téléphone Une expérience en commerce, relation client ou recouvrement est un plus (mais non obligatoire) Ce que nous proposons Formation complète assurée à la prise de poste CDI stable Environnement professionnel structuré Métier évolutif avec montée en compétences Prise de poste[...]

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Orthophoniste

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du SESSAD, l'Orthophoniste H/F intervient auprès des enfants accompagnés, à l'école, au service et au domicile des parents : - Elle/il propose des séances individuelles ou collectives (co-animées avec un autre professionnel). - Les objectifs des séances sont établis en fonction du bilan initial et du projet personnalisé d'accompagnement de l'enfant, co-construit avec les parents. Les activités principales visent l'apprentissage et l'adaptation des activités de la vie quotidienne et des activités scolaires en fonction du handicap. - Elle/il participe, avec l'équipe pluridisciplinaire, à la réflexion et à la mise en oeuvre du projet de l'enfant, visant à le soutenir dans son parcours de scolarisation, dans le développement de son autonomie et de sa socialisation. - Elle/il travaille en étroite collaboration avec les partenaires et notamment les enseignants de l'enfant. - Elle/il participe à l'activité institutionnelle du service : actualisation du projet de service et toutes autres réflexions menées en équipe, partage de connaissances en vue d'améliorer les modalités d'accompagnement, organisation d'évènements collectifs à destination des familles et d'autres partenaires,[...]

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Mécanicien / Mécanicienne de maintenance en robinetterie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chooz, 81, Ardennes, Occitanie

Pour l'un de nos clients spécialisés dans le secteur nucléaire, nous cherchons un Mécanicien machines tournantes (F/H) en mission intérim. Vos missions principales sont les suivantes : - Contrôler l'état des équipements et régler les organes mécaniques à l'aide d'instruments de mesure. - Définir et réaliser les opérations de maintenance selon les résultats de contrôle et la documentation technique. - Diagnostiquer les pannes, expertiser les dysfonctionnements et proposer des améliorations. - Donner les consignes de modification aux équipes de chaudronnerie et de tuyauterie. - Démonter, remplacer et remonter les pièces défectueuses selon plans et procédures. - Effectuer les entretiens planifiés et assurer le redémarrage des ensembles mécaniques. - Réaliser l'alignement, l'équilibrage et la mise à niveau des machines tournantes. - Intervenir sur la maintenance des vannes, clapets et soupapes. - Vérifier la conformité et le bon fonctionnement des pièces réparées. Des déplacements réguliers peuvent être à prévoir Conditions et avantages : - Rémunération entre 12.02 EUR et 13 EUR / heure. - +10 % de fin de mission +10 % congés payés. - Compte Épargne Temps accessible à[...]

photo Assistant / Assistante de gestion du personnel

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Ca consiste en quoi ? - Gestion du sourcing : création et diffusion des annonces - Préselection téléphonique des entretiens - Entretien de recrutement - Saisie des dossiers candidats - Gestion des intégrations : remise des badges, des documents d'intégration - Gestion des rendez-vous à la visite médicale des intérimaires - Participation aux actions de l'agence (événements, communication auprès des intérimaires, actions auprès des partenaires de l'emploi...)

photo Animateur / Animatrice de formation

Animateur / Animatrice de formation

Emploi

Verniolle, 93, Ariège, Île-de-France

Envie de relever un nouveau defi ? Temporis Pamiers, partenaire de votre reussite, recherche pour son client, specialise en aeronautique : un Charge de formation (f/h) Vos missions : Pilotage et deploiement des campagnes RH annuelles : entretiens annuels et professionnels, People Review, suivi des objectifs. Recueil, analyse et formalisation des besoins en formation. Construction et suivi du plan de developpement des competences ainsi que des formations obligatoires. Montage et suivi des dossiers de financement (OPCO2i). Gestion du budget formation (facturation, frais annexes) et suivi de l'avancement du plan. Maintien et amelioration continue des procedures formation. Gestion des formalites administratives et reglementaires du centre de formation : conventions, appels d'offres, plannings, dossiers stagiaires et facturation. Suivi et evaluation des actions de formation (satisfaction, acquisition des competences, qualite pedagogique, performance des prestataires). Deploiement et suivi des CQPM (Certificats de Qualification Paritaire de la Metallurgie). Reponse aux appels a projets afin de developper l'activite de Formation. Preparation et coordination des audits et certifications[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

Le Centre Hospitalier recrute début 2026, un(e) psychologue pour ces activités d'Hôpital de Jour. Recrutement CDD, CDI, mutation - Quotité temps de travail : 60% Grade : psychologue Liaisons fonctionnelles : Médecins, Infirmières, Aides soignant(e)s, ASH, Kiné, Ergothérapeute, Services Administratifs, Acteurs sociaux, Réseaux de ville et Associations. Mission générale : Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Participer à la confection, la définition et la planification des projets de soins personnalisés avec l'équipe pluridisciplinaire. - Participation à l'accueil du patient, - Soutien psychologique des patients et faciliter la communication entre le patient l'entourage et les professionnels de santé, - Elaboration de diagnostics sur le fonctionnement psychique d'un patient, - Bilan psychologique (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution), - Pratique d'entretiens individuels, - Identification[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Enseignement - Formation

Louvigny, 14, Calvados, Normandie

MISSIONS : - Veiller au respect des règles de vie et des règles d'hygiène et de sécurité - Accueillir les enfants dans le respect de leur rythme et de leurs besoins - Accueillir et informer les familles - Proposer et élaborer des projets d'activités par rapport aux attentes et aux propositions des enfants - Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée - Préparer l'espace d'animation et guider les enfants - Respecter les capacités et la créativité de l'enfant - Repérer les difficultés ou problème d'un enfant, intervenir et/ou informer l'équipe - Elaborer les outils pédagogiques en lien avec le projet COMPÉTENCES : - Connaissance des besoins des enfants et des jeunes (3-10 ans) - Sens du travail en équipe - Capacités d'initiative et d'autonomie - Sens des responsabilités - Expérience d'animation en accueil collectif de mineurs NIVEAU ET DIPLÔMES REQUIS : - BAFA ou équivalent - Expérience en centre de loisirs souhaitée TYPE DE CONTRAT : - CDD de 5 mois - A compter du 3 mars 2026 jusqu'au 1er juillet 2026 - Temps partiel (uniquement le mercredi + 1 journée de réunion de préparation par période) RÉMUNÉRATION : - Classification : B-265[...]

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi Social - Services à la personne

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'une nouvelle création d'agence, O2 recrute un Responsable d'agence H/F en CDI sur MANSLE (16230). Après un parcours d'intégration et de formation (au siège et en agences), vous intégrez votre agence et, dans ce cadre, vos missions seront : - Pilotage du centre de profit et management : Mettre en place et faire appliquer les procédures de l'entreprise, Etre garant des résultats de son centre de profit par rapport au budget défini, Analyser et partager avec l'équipe le compte d'exploitation de votre agence, Suivre, analyser et animer les indicateurs de performance auprès de votre équipe (assistant, chargé de clientèle, responsable de secteur .) Motiver votre équipe et l'animer au travers d'entretiens et de réunions individuels et collectifs, Mettre en place des plans d'actions correctifs, Echanger régulièrement avec votre directeur régional sur vos reportings d'activité Préparer les éléments de paies et de facturation, - Pôle RH : Recruter le personnel intervenant à domicile, Suivre et accompagner tous les salariés de l'agence, de leur entrée à leur sortie (intégration, formation, gestion des absences, démission, licenciement, entretien annuel .), Gérer la[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Isle-d'Espagnac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement, Association Addictions France en Charente recrute un.une psychologue à temps partiel (0.5 ETP) pour le centre d'addictologie d'Angoulême (prévention, soin et réduction des risques) Contexte Addictions France est une association loi 1901, reconnue d'utilité publique et agréée d'éducation populaire, implantée sur l'ensemble du territoire national. Notre domaine d'action couvre aujourd'hui l'ensemble des addictions : usage, usage détourné et mésusage d'alcool, tabac, drogues illicites et médicaments psychotropes, pratiques de jeu excessif et autres addictions sans produit. Les risques liés à ces comportements pour l'individu, son entourage et la société sont abordés dans une perspective globale, psychologique, biomédicale, et sociale. Nos interventions s'inscrivent dans un continuum allant de la prévention et de l'intervention précoce à la réduction des risques, aux soins et à l'accompagnement. Missions et fonctions Le/La psychologue a pour mission : - l'évaluation et l'analyse diagnostique, - l'information, le conseil et l'orientation, - l'écoute et le traitement de la demande, - le soin psychologique, - l'accompagnement thérapeutique,[...]

Ressources supplémentaires